Diretor Executivo (Moçambique)

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Diretor Executivo (Moçambique)

 

DIRETOR EXECUTIVO (Moçambique)

(m/f)

DE 48 17P

Perfil:

  • Formação superior em Gestão, Economia ou Engenharia;
  • Pós-graduação em Gestão ou MBA (preferencial)
  • Domínio de análise económico-financeira;
  • Coordenação de diferentes áreas de negócio/otimização de recursos;
  • Análise de mercado e controlo de gestão;
  • Coordenação e avaliação de equipas;
  • Participação em reuniões de Board da região;
  • Mínimo 5 anos de experiência em funções similares
  •   Capacidade de gestão de equipas, decisão e comunicação persuasiva.
  •   Pensamento analítico, capacidade planeamento e organização, sensibilidade organizacional.

 

Função:

  • Definir e implementar o plano estratégico e operacional do negócio;
  • Planear e controlar o plano de atividades;
  • Controlar a atividade financeira da empresa;
  • Controlar, supervisionar e otimizar os recursos da empresa;
  • Avaliar a performance da equipa;
  • Desenvolver e estimular as competências da equipa;
  • Promover uma cultura de orientação para o cliente;
  • Identificar novas oportunidades de negócio a partir da análise do mercado;
  • Participar em reuniões de gestão (análise de relatórios, investimento, performance…);
  • Apoiar e criar condições para uma gestão dinâmica dos recursos;
  • Analisar informação relacionada com o histórico do negócio e identificar desvios.

 

Condições:

  • Integração numa empresa sólida, de forte presença no mercado.
  • Condições de remuneração compatíveis com a experiência e a responsabilidade da função a desempenhar.

 

Os interessados deverão candidatar-se enviando o seu CV para candidatura@pessoasesistemas.pt

 

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